PHP Developer
Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Developera PHP, która będzie odpowiedzialna za rozwój oraz administrowanie dwoma kluczowymi systemami opartymi o nasze autorskie rozwiązania: Systemem koordynującym pracę firmy oraz Systemem obsługi zgłoszeń.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Opracowywanie nowych funkcjonalności
- Optymalizację kodu pod względem wydajności i bezpieczeństwa
- Rozwiązywanie problemów wykrytych w ramach wspomnianych systemów
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej
NASZE WYMAGANIA
- Doskonała znajomość języka PHP poparta minimum trzyletnim doświadczeniem zawodowym
- Znajomość relacyjnych baz danych (MySQL) oraz praktyczna umiejętność korzystania z systemów kontroli wersji (GIT)
- Umiejętność tworzenia oprogramowania w środowisku chmurowym, wraz ze znajomością podstawowych pojęć dotyczących CI/CD
- Samodzielność, doskonała komunikatywność oraz chęć nieustannego rozwoju własnych umiejętności
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne poruszanie się w dokumentacji
MILE WIDZIANE
- Znajomość HTML/CSS/JS
TO OFERUJEMY
- Sprawnie i przyjaźnie przeprowadzony proces rekrutacji oraz feedback,
- Zatrudnienie w ramach umowy o pracę lub współpracę - Ty wybierasz,
- Wynagrodzenie na poziomie - umowa o pracę 10000-12000 zł brutto lub 12000-14500 zł B2B
- Możliwość pracy hybrydowej – 3 dni w biurze w Rybniku
- Pracę z przyjaznymi ludźmi, którzy dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem, a w wolnym czasie są świetnymi kompanami do zabawy i wypoczynku
- Miejsce postojowe na dużym firmowym parkingu - nasze biuro znajduje się w Rybniku
- Prywatną opiekę medyczną
- Dofinansowanie do zajęć sportowych
- Program Poleceń Pracowników
- Spotkania integracyjne, w tym wspólne układanie Lego i wieczory z grami komputerowymi
Jeśli interesuje Cię nasza oferta, aplikuj TUTAJ
Po publikacji ogłoszenia i otrzymaniu aplikacji dokonujemy ich wstępnej selekcji wybierając te, które najbardziej odpowiadają naszym potrzebom. Do kandydatów niezakwalifikowanych do dalszego etapu rekrutacji wysyłamy wiadomość e-mail z podziękowaniem za wysłanie dokumentów aplikacyjnych.
Etap 2.
Z wybranymi kandydatami przeprowadzamy krótką rozmowę telefoniczną, podczas której możemy zapytać o dotychczasowe doświadczenia zawodowe, znajomość języka angielskiego, czy preferowany termin rozpoczęcia pracy.
Etap 3.
Wybrane osoby zapraszamy na spotkanie w biurze firmy lub online. Rozmowę rekrutacyjną, z reguły, prowadzi osoba z działu HR i bezpośredni przełożony. W zależności od stanowiska, możemy poprosić kandydata o rozwiązanie dodatkowych testów kompetencyjnych i kariery. W przypadku wybranych stanowisk technicznych, kandydat może zostać zaproszony na dodatkową rozmowę.
Etap 4.
Podejmujemy decyzję i przedstawiamy warunki współpracy wybranej osobie. Na tym etapie przekazujemy również informację zwrotną każdej osobie, która wzięła udział w rozmowie rekrutacyjnej.
PYTANIA? SKONTAKTUJ SIĘ Z NAMI
Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Hostersi Sp. z o.o., ul. Jankowicka 7, 44-200 Rybnik, zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Treść pełnej klauzuli informacyjnej RODO dla kandydatów do pracy na podstawie umowy o pracę, znajdziesz TUTAJ.
44-200 Rybnik
Poland
REGON: 240692928
KRS: 275333
